پیروزی حقوقی تسلا علیه کارمند سابق

به گزارش "پدال نیوز" به گزارش پدال نیوز به نقل از دنیای‌اقتصاد : شرکت خودروسازی تسلا توانست تا در یک پرونده حقوقی علیه یکی از کارکنان سابق خود به پیروزی برسد. اتهاماتی که تسلا به این کارمند پیشین خود وارد کرده بود شامل هک سیستم تسلا و تلاش برای انتقال داده‌ها و دارایی‌های فنی شرکت به طرف سوم بوده است. او در همان سال ۲۰۱۸ از این شرکت اخراج شد. سپس تسلا شکایت‌نامه‌ای علیه مارتین تیپ در ژوئن ۲۰۱۸ طرح کرد. او یکی از کارکنان کارخانه تسلا در نوادا بود؛ سایتی که در همکاری مشترک با شرکت پاناسونیک به تولید باتری‌های مورد استفاده در خودروهای برقی تسلا می‌پردازد. تیپ در این کارخانه به‌عنوان تکنسین الکترونیک فعالیت می‌کرد. وکلای تسلا این فرد را متهم کرده بودند که با نوشتن یک نرم‌افزار سیستم مرکزی کارخانه را هک کرده است و سپس چند گیگابایت از داده‌های سیستم را به طرف سوم انتقال داده است. تیپ نیز تاکنون اتهام هک کردن سیستم تسلا را همواره رد کرده است.