تمدید گواهینامه سیستم های مدیریت کیفیت مگاموتور
پدال نیوز: شرکت مگاموتور در جلسه اختتامیه ممیزی صدور گواهینامه سیستم های مدیریت کیفیت موفق به تمدید گواهینامه سیستم های مدیریت کیفیت ISO TS ۱۶۹۴۹:۲۰۰۹ و ISO ۹۰۰۱:۲۰۰۸ شد.
به گزارش "پدال نیوز" به گزارش پدال نیوز به نقل از سایپا نیوز، در جلسه اختتامیه ممیزی گواهینامه سیستم های مدیریت کیفیت ISO TS 16949:2009 و ISO 9001:2008 که با ارائه گزارش مبسوطی از نقاط قوت و نقاط بهبود توسط ممیزان شرکت توف نورد همراه بود شرکت مگاموتور موفق به تمدید این گواهینامه شد.
محمدرضا شیخ عطار، مدیرعامل مگاموتور در اختتامیه ممیزی صدور گواهینامه سیستم های مدیریت کیفیت با بیان اینکه این ممیزی حلقه ای از یک زنجیره ارزشی است که یک سمت آن رضایتمندی مشتری و سمت دیگر آن فعالیت پایدار بنگاه است گفت: این ممیزی تمام موضوعاتی که در رسیدن ما به این دو هدف مهم و اساسی تاثیرگذار است را مورد بررسی قرار می دهد و از همکاران می خواهم تمام نقاط قوت و قابل بهبود را مورد توجه ویژه خود قرار داده و در جهت رشد، توسعه فعالیت ها و رسیدن به اهداف گروه خودروسازی سایپا در سایه کارگروهی و تخصصی حرکت کنیم.
شیخ عطار با تاکید بر اهمیت گواهینامه های کیفی و تشکر از تلاش های معاونت طرح و برنامه و کارکنان مگاموتور گفت: امیدوارم موضوعات مورد ارزیابی، اولویت بندی و در جلسات دوره ای مطرح شود و نقاط قابل بهبود هرچه زودتر به نقاط قوت سازمان تبدیل شود.
وی تاکید کرد: رسیدن به نقطه قابل قبول، مرحله ای و زمانبر است ، بنابراین بدون زحمت نخواهد بود و باید به این باور برسیم که رسیدن نقطه قابل قبول و هدف های تعیین شده نیاز به همکاری همه افراد سازمان خواهد داشت.
محمدرضا شیخ عطار، مدیرعامل مگاموتور در اختتامیه ممیزی صدور گواهینامه سیستم های مدیریت کیفیت با بیان اینکه این ممیزی حلقه ای از یک زنجیره ارزشی است که یک سمت آن رضایتمندی مشتری و سمت دیگر آن فعالیت پایدار بنگاه است گفت: این ممیزی تمام موضوعاتی که در رسیدن ما به این دو هدف مهم و اساسی تاثیرگذار است را مورد بررسی قرار می دهد و از همکاران می خواهم تمام نقاط قوت و قابل بهبود را مورد توجه ویژه خود قرار داده و در جهت رشد، توسعه فعالیت ها و رسیدن به اهداف گروه خودروسازی سایپا در سایه کارگروهی و تخصصی حرکت کنیم.
شیخ عطار با تاکید بر اهمیت گواهینامه های کیفی و تشکر از تلاش های معاونت طرح و برنامه و کارکنان مگاموتور گفت: امیدوارم موضوعات مورد ارزیابی، اولویت بندی و در جلسات دوره ای مطرح شود و نقاط قابل بهبود هرچه زودتر به نقاط قوت سازمان تبدیل شود.
وی تاکید کرد: رسیدن به نقطه قابل قبول، مرحله ای و زمانبر است ، بنابراین بدون زحمت نخواهد بود و باید به این باور برسیم که رسیدن نقطه قابل قبول و هدف های تعیین شده نیاز به همکاری همه افراد سازمان خواهد داشت.
گزارش خطا
پسندها: 0
ارسال نظر
آخرین اخبار
آزمون دوم خصوصی سازی خودرو گلایه قطعه سازان از تصمیمات خودرویی استانداردهای ۱۲۲ گانه از مهرماه سال آینده اجرا میشود بحران بیسابقه در صنعت خودرو آلمان رونق هیبریدیها در آمریکا اطلاعیه پرشیا خودرو درباره روند تولید و تحویل نیسان ترا تداوم جایگاه سوم کرمان موتور در تولید سواری نسخه سختتر برای نوسازی خودرو استراتژی جدید جنرال موتورز در چین بدقولی لوسید برای عرضه خودروهای برقی افت ۳۴ درصدی فروش خودروسازان رانت میلیاردی واردات خودرو تداوم تولید در مانیان خودرو هشدار درباره فروش حوالههای صوری وارداتی اجرای قانون برنامه هفتم راهکار ساماندهی بازار خودرو است رمز برتری خودروسازان چینی کجاست؟ بهار زیانساز خودرو عرضه ۴۲ درصدی سهام تودلی سایپا فروش بیوایدی شتاب گرفت بازگشت نیسان به سوددهی سونامی تعدیل در صنعت خودروی آلمان پیش بینی قیمت خودرو در پایان تابستان محموله قطعات نیسان ترا وارد گمرکات کشور شد قیمت هیوندای سانتافه وارداتی هرمس خودرو اعلام شد هرمس خودرو گواهینامههای بین المللی TÜV را دریافت کرد
شرایط فروش
پربازدیدترینها
پربحثترینها
رانت میلیاردی واردات خودرو افت ۳۴ درصدی فروش خودروسازان بدقولی لوسید برای عرضه خودروهای برقی نسخه سختتر برای نوسازی خودرو استراتژی جدید جنرال موتورز در چین تداوم جایگاه سوم کرمان موتور در تولید سواری اطلاعیه پرشیا خودرو درباره روند تولید و تحویل نیسان ترا رونق هیبریدیها در آمریکا بحران بیسابقه در صنعت خودرو آلمان استانداردهای ۱۲۲ گانه از مهرماه سال آینده اجرا میشود گلایه قطعه سازان از تصمیمات خودرویی آزمون دوم خصوصی سازی خودرو