آخرین به روز رسانی:
آخرین اخبار
قیمت روز خودرو
شرایط فروش خودرو
مقایسه خودرو
تجربه رانندگی
کد خبر:
۱۵۲۷۱۹
۱۸:۳۳
۱۴۰۱/۱۲/۱۰
مدیرعامل گروه صنعتی ایران خودرو مطرح کرد

ضرورت توجه ویژه به جایگاه منابع انسانی در مسیر کیفیت و توسعه محصول

مدیرعامل گروه صنعتی ایران خودرو، ارتقای دانش و مهارت کارکنان در حین خدمت، تکریم منابع انسانی و توجه ویژه به سلامت و معیشت آنان را از محورهای اصلی مورد نظر برای پیشرفت همه جانبه این مجموعه عظیم صنعتی و عرضه محصول با کیفیت عنوان کرد.
به گزارش "پدال نیوز" به گزارش پدال نیوز؛ علیمردان عظیمی در چهارمین همایش هم اندیشی معاونان و مدیران منابع انسانی گروه صنعتی ایران خودرو، منابع انسانی را ارزشمندترین سرمایه یک مجموعه دانست و گفت: برخلاف این که در بسیاری از مجموعه های صنعتی توجه اصلی به ماشین آلات و نگهداری از آن است، مهم ترین منبع تولیدی که باید مورد توجه ویژه قرار گیرد نیروی انسانی است.
وی با تاکید بر ضرورت شناسایی نیازهای اساسی برای ارتقای سطح و جایگاه منابع انسانی شرکت، ادامه داد: اگر بهترین ابزار را در یک مجموعه ایجاد کنیم، اما نیروی انسانی کیفی، سلامت و توانمند نباشد قطعا محصول با کیفیتی به دست نخواهد آمد.
عظیمی با تاکید بر تکریم منابع انسانی به عنوان ارزشمندترین سرمایه سازمان افزود: مدیرعامل سازمان بر هیچ یک از اعضای گروه صنعتی ایران خودرو در تمامی لایه ها برتری ندارد و یقینا کارکنان وظیفه شان را به خوبی و کامل انجام می دهند.
وی ضمن تاکید بر آموزش منابع انسانی، خاطرنشان کرد: مدیران منابع انسانی در گروه صنعتی ایران خودرو تکلیف دارند با آموزش ضمن خدمت، نسبت به مهارت آموزی و ارایه آموزش هدفمند به تمامی سطوح اقدام کنند تا دانش و مهارت کارکنان مطابق با دانش روز باشد.
عظیمی با بیان این که حفظ آبرو و کرامت انسانی عامل مهمی در رضایتمندی کارکنان است، بر رفتاری صادقانه و شفاف با همکاران و پرهیز از ریاکاری تاکید و اظهار کرد: رفتار با کارکنان باید کریمانه باشد و اخلاق اسلامی و سازمانی حتما در تمام سطوح ترویج یابد.
مدیرعامل ایران خودرو ضمن تاکید بر ارایه خدمات با کیفیت مرتبط با سلامت کارکنان تاکید کرد: در این زمینه تمامی خدمات برای تمامی سطوح کاری به صورت مشترک و یکسان ارایه شود، کارکنان از اعضای خانواده ما هستند که باید از امکانات برابر درمانی برخوردار باشند.
وی ضمن نهی مدیران از ایجاد تبعیض در میان کارکنان، با بیان این که کارگر مجموعه ایران خودرو باید زندگی شرافتمندانه ای داشته باشد، تصریح کرد: باید به معیشت کارکنان توجه ویژه شود تا بدون دغدغه به تولید با کیفیت بیندیشند.
گزارش خطا
ارسال نظر
آخرین اخبار
سابرینا U5 پلاس دیار خودرو یا آرتابان آرتان کدام ارزش خرید دارند؟ علت روشن شدن چراغ ایربگ خودرو چیست؟ آغاز طرح ویژه مشارکت سرمایه گذاری در تولید پیکاپ نیسان ترا همسویی دلار و خودرو اختلافات قیمتی خودرو وارد فاز جدیدی شد صف طولانی مالکان خودرو برای قطعات یدکی مجلس پیگیر ممنوعیت واردات برای خودروسازان آغاز شرایط فروش پاییزی پیکاپ کره‌ای موسو گرند خان بازار خودرو در بن بست تصمیم گیری کراس اوور سانگ پلاس ۱.۵۷ میلیون دستگاه فروش داشت تسلا از بنز سبقت گرفت قیمت گذاری خودرو باز هم به بن بست رسید حساب وکالتی؛ متهم تازه بازار خودرو جایگزینی کند اتوبوس های فرسوده تهدید جنگ تجاری ترامپ برای خودروسازان افت فروش پورشه در چین و آمریکا توقف تولید پیکاپ‌های فورد اف ۷ پرو مکس و داستان خانواده‌هایی که همیشه در حرکت‌اند قیمت جدید 8 محصول ایران خودرو اعلام شد+ جدول کلاس آموزشی خودرو‌های برقی BMW iX۱ ویژه خریداران شرایط فروش فولکس واگن ID.UNYX و ERES HM 5 +اعلام شد تب رانت در بازار خودرو شتاب خودران های چینی در جاده های اروپا رونمایی تسلا از خودرو‌های برقی ارزان افت فروش مرسدس بنز در چین دو راهی خودروسازان چینی اعلام فهرست خودرو‌های وارداتی مجاز برای خارج نشینان شرایط فروش نقد و اقساط KMC SR۳ اعلام شد گام بلند پرشیا خودرو برای واگذاری خودرو‌های جانبازان واگذاری سهام سایپا، ایران خودرو و فولاد مبارکه مشروط شد +سند الزام خودروسازان به درج مهلت تحویل با روز تقویمی در قرارداد‌ها بن بست واردات خودرو در سال «ارز محدود» نسخه‌پیچی برای خصوصی سازی خودرو فراری به سبک منصوری چرا با گذشت زمان همچنان اف ۸ پرومکس همچنان در صدر انتخاب هاست؟ شانس برنده شدن در فروش جدید خودرو سرمایه گذاری جدید استلانتیس در آمریکا خودرو‌های برقی فورد بدون مشتری ماندند شرایط فروش BMW iX۳ پرشیا خودرو اعلام شد